根據(jù)《國稅地稅征管體制改革方案》,明確自2019年1月1日起社會保險費由稅務(wù)部門統(tǒng)一征收。終于在2020年10月30日，江西省人社廳也發(fā)文，從11月1日起全面執(zhí)行該政策。那么在用人成本愈來愈高的今天，企業(yè)將控制用工成本、防范用工風險、減少用工糾紛是作為不可忽略的必修課。

本次“人力資源角度看新規(guī)”培訓會在南昌市泰耐克國際大酒店舉辦，本次活動很榮幸邀請到省內(nèi)在職社保專家羅主任，以及江西遠創(chuàng)人力總經(jīng)理、高級人力資源管理師、集團內(nèi)訓高級講師吳芳，為我們帶來精彩講解！本次培訓會由紅谷灘中小企業(yè)服務(wù)平臺主辦，南昌紅灃科技有限公司與江西遠創(chuàng)人力資源管理有限公司承辦，江西在握文化有限公司協(xié)辦。本次共有100余家單位，參加了此次培訓會，會場內(nèi)座無虛席。

本次培訓會分為上午場（8：30-11：30）與下午場（13：30-17：00），上午場課題內(nèi)容為《新法下的員工工傷實操及風險管理》，主講是社保專家羅主任；下午場課題是《社保入稅企業(yè)該如何應(yīng)對》，主講是江西遠創(chuàng)人力的吳芳總經(jīng)理。

江西遠創(chuàng)人力資源管理有限公司十分重視本次培訓會的舉辦工作，成立會務(wù)組分工負責，認真籌備邀約、主講內(nèi)容教案、會場布置與秩序等相關(guān)事宜。本次兩場主題會將理論與實際相結(jié)合，旨在幫助企業(yè)解決員工工傷的風險，以及社保入稅后企業(yè)如何合法合規(guī)的降低用工成本。

距離會議開始前半小時，就陸續(xù)有人早早的來到了會場簽到入座，可見本次參會企業(yè)都非常熱情。培訓會中，兩位講師憑借自己多年積累的專業(yè)知識和實戰(zhàn)經(jīng)驗，為大家?guī)聿簧俑韶浿v解，豐富了大家的專業(yè)知識。會后，給各參會人員預留了提問討論時間，大家踴躍發(fā)問，現(xiàn)場氣氛十分活躍。

   時間飛逝，本次“人力資源角度看新規(guī)”培訓會圓滿成功，各參會人員臉上也浮現(xiàn)著收獲的喜悅。未來，江西遠創(chuàng)人力資源管理有限公司還會開展更多此類幫助企業(yè)解決各種問題的培訓會，促進彼此共同發(fā)展，合作共贏。